請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
工作職責(zé) Principal Accountabilities / Responsibilities
1. 負(fù)責(zé)建立、完善公司培訓(xùn)體系
2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)公司培訓(xùn)目標(biāo)，審核各部門(mén)培訓(xùn)目標(biāo)
3. 收集部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、落實(shí)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃
4. 設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件及培訓(xùn)考核內(nèi)容
5. 開(kāi)發(fā)內(nèi)部培訓(xùn)資源，組織、督促各部門(mén)內(nèi)訓(xùn)及培訓(xùn)考核
6. 挖掘、培養(yǎng)內(nèi)部講師，組織內(nèi)部講師培訓(xùn)，提高講師培訓(xùn)能力
7. 組織、實(shí)施新員工培訓(xùn)、企業(yè)制度培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等公司層面培訓(xùn)及培訓(xùn)考核
8. 開(kāi)發(fā)外部培訓(xùn)渠道，尋找適合公司發(fā)展需求的培訓(xùn)課程及資源
9. 設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)體系，量化分析總結(jié)，持續(xù)改進(jìn)
10. 協(xié)助推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)
11. 上級(jí)交給的其他工作
12. 后期可接觸其他人事模塊，多方向發(fā)展
職位要求 Requirements / Qualifications
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)、文化傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
2. 3年及以上制造業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，汽配行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 有獨(dú)立開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件的能力，有良好的講課能力
4. 了解多種培訓(xùn)方式，懂得如何實(shí)現(xiàn)更好的培訓(xùn)效果
5. 熟悉使用各類(lèi)基礎(chǔ)辦公軟件
6. 英語(yǔ)四級(jí)以上，可進(jìn)行日常讀寫(xiě)及口語(yǔ)交流
7. 積極上進(jìn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有執(zhí)行力，有大局觀，工作高效，善于溝通
8. 以上工作內(nèi)容，有70%相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
薪資面議
1. 負(fù)責(zé)建立、完善公司培訓(xùn)體系
2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)公司培訓(xùn)目標(biāo)，審核各部門(mén)培訓(xùn)目標(biāo)
3. 收集部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、落實(shí)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃
4. 設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件及培訓(xùn)考核內(nèi)容
5. 開(kāi)發(fā)內(nèi)部培訓(xùn)資源，組織、督促各部門(mén)內(nèi)訓(xùn)及培訓(xùn)考核
6. 挖掘、培養(yǎng)內(nèi)部講師，組織內(nèi)部講師培訓(xùn)，提高講師培訓(xùn)能力
7. 組織、實(shí)施新員工培訓(xùn)、企業(yè)制度培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等公司層面培訓(xùn)及培訓(xùn)考核
8. 開(kāi)發(fā)外部培訓(xùn)渠道，尋找適合公司發(fā)展需求的培訓(xùn)課程及資源
9. 設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)體系，量化分析總結(jié)，持續(xù)改進(jìn)
10. 協(xié)助推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)
11. 上級(jí)交給的其他工作
12. 后期可接觸其他人事模塊，多方向發(fā)展
職位要求 Requirements / Qualifications
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)、文化傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
2. 3年及以上制造業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，汽配行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 有獨(dú)立開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件的能力，有良好的講課能力
4. 了解多種培訓(xùn)方式，懂得如何實(shí)現(xiàn)更好的培訓(xùn)效果
5. 熟悉使用各類(lèi)基礎(chǔ)辦公軟件
6. 英語(yǔ)四級(jí)以上，可進(jìn)行日常讀寫(xiě)及口語(yǔ)交流
7. 積極上進(jìn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有執(zhí)行力，有大局觀，工作高效，善于溝通
8. 以上工作內(nèi)容，有70%相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
薪資面議
職位類(lèi)別： 培訓(xùn)經(jīng)理/主管/專(zhuān)員
舉報(bào)溫馨提示
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：浙江-嘉興市
- 聯(lián)系人：顧佳
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：亞太路1188號(hào)
