工作職責：
（一）負責冶金專業(yè)技術管理工作；
（二）審核年度、月度冶煉廠生產計劃，協(xié)助編制年度、月度生產經營計劃，監(jiān)督冶煉生產計劃的完成；
（三）負責冶煉基礎數據的收集、整理、分析以及報送，監(jiān)測冶煉生產指標及時發(fā)現冶煉生產問題；
（四）完成上級領導交辦的其它任務。
崗位要求：
（一）冶煉專業(yè)，本科及以上學歷；
（二）具有1年以上相關工作經驗；
（三）熟悉冶煉工藝流程及相關操作規(guī)范；
（四）良好的溝通能力、團隊合作精神及強烈的責任心。
（五）為人正直，服從公司安排。
薪酬待遇：
1.年薪面議，包括月基本工資、月艱苦地區(qū)補貼和年終績效獎金三部分；
2.提供五險一金；
3.駐外期間，一年兩次全額帶薪休假，每次30天，并報銷往返機票及相關路費、餐旅費；
4.每月通訊補貼60—100美金；
5.駐外滿一年后每月享受年功工資，每月100—150美金；
6.公司提供健全的食宿、生活用品、醫(yī)療服務；
7.公司提供健身房、羽毛球館、閱覽室等各類休閑娛樂設施；
8.為員工購買駐外期間的商業(yè)保險；
9.提供每年一次1000人民幣體檢費用。
（一）負責冶金專業(yè)技術管理工作；
（二）審核年度、月度冶煉廠生產計劃，協(xié)助編制年度、月度生產經營計劃，監(jiān)督冶煉生產計劃的完成；
（三）負責冶煉基礎數據的收集、整理、分析以及報送，監(jiān)測冶煉生產指標及時發(fā)現冶煉生產問題；
（四）完成上級領導交辦的其它任務。
崗位要求：
（一）冶煉專業(yè)，本科及以上學歷；
（二）具有1年以上相關工作經驗；
（三）熟悉冶煉工藝流程及相關操作規(guī)范；
（四）良好的溝通能力、團隊合作精神及強烈的責任心。
（五）為人正直，服從公司安排。
薪酬待遇：
1.年薪面議，包括月基本工資、月艱苦地區(qū)補貼和年終績效獎金三部分；
2.提供五險一金；
3.駐外期間，一年兩次全額帶薪休假，每次30天，并報銷往返機票及相關路費、餐旅費；
4.每月通訊補貼60—100美金；
5.駐外滿一年后每月享受年功工資，每月100—150美金；
6.公司提供健全的食宿、生活用品、醫(yī)療服務；
7.公司提供健身房、羽毛球館、閱覽室等各類休閑娛樂設施；
8.為員工購買駐外期間的商業(yè)保險；
9.提供每年一次1000人民幣體檢費用。
職位類別： 冶金工程師
舉報溫馨提示
- 所屬行業(yè)：采礦、鋼鐵、冶金、煤炭、地質、金屬、石油、天燃氣、煤氣、油田等
- 所在地區(qū)：北京
- 聯系人：趙
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